연장근무수당 (2) 썸네일형 리스트형 [Biz52]알쏭달쏭, '수당'과 관련된 정책 용어 알아보기! 안녕하세요! 비즈52의 포스팅을 보면서, 이해하기 어려웠던 정책 용어들도 왕왕 있었죠? 오늘은 다양한 근무정책 중 가장 흔하게 접하는 '수당'과 관련된 정책 용어들을 살펴보겠습니다. 수당 관련 정책용어 주휴수당 상시/단기 근로자에 관계 없이 일주일에 주 15시간 이상 일하는 근로자에게는 일주일에 하루씩 유급휴일이 주어져야 하는데요, 이를 주휴일이라고 합니다. 주 5일제의 경우 일주일 중 1일은 무급휴일, 다른 1일은 주휴일에 해당합니다. 주휴수당이란 주휴일에 하루 치 임금을 별도 산정하여 지급해야 하는 수당을 말합니다. 일반적으로 월급 근로자는 월급에 주휴수당이 포함되어 있지만, 시간제 근로자 등의 경우 '1주일 15시간 이상' 근무 여부에 따라 주휴수당 지급 여부가 결정됩니다. 주휴수당은.. [Biz52] 비즈52를 활용해 연장근무수당과 가산수당 계산하기! 안녕하세요! 비즈52와 함께 즐거운 근무시간 보내고 계시나요? 앞서 가산수당이 붙은 연장근무에 대해 알아보았는데요. 이렇게 근무시간과 가산수당을 꼼꼼히 따져 계산하는 이유가 뭘까요? 바로 공정한 임금 지급 때문이죠! 그래서 오늘 준비한 비즈52 활용팁✨ 비즈52가 제공하는 근무 기록 통계를 통해 아주 쉽~게 연장근무수당과 가산수당 계산하는 방법을 알려드리겠습니다. 연장근무수당, 가산수당 쉽게 계산하기! 아래 어느 회사 운영팀의 근무 통계 기록을 가져왔어요. 첫 줄의 근무기록을 이용하여 연장근무수당과 가산수당 계산을 해보겠습니다. 먼저, 연장근무수당을 계산해볼까요? 근로자의 시급을 10,000원으로 가정하여 계산해보겠습니다. 계산하는 방법은 [ 연장근무시간 x 시급 = 연장근무수당 ] 👉 24.22.. 이전 1 다음
